完美销售教练经典语录及段落句子摘抄

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过去的领导者也许是个懂得如何解问题的人，但未来领导者的第一要件必须是知道如何提出问题。

开发式销售训练区别于一般训练的标志有三个： 这是一种提问式的训练策略，目的是使销售人员学会自己分析自己的表现，自己对自己的发展负责，自己找出问题所在，并最终解决问题，得客户。 它要求你一次只优先考虑一件事，以加快改变的步伐。 要注意分清评估和开发的不同。这两个程序都需要，但不能同时进行。