职场破局：打造职场七种底层能力
内容简介
《职场破局：打造职场七种底层能力》将从七大角度来整体提升职场人的竞争力，包括：积极主动、持续学习、目标计划、高效行动、问题解决、高情商沟通和扩大影响力，并给出针对性的方法、工具和技巧，使读者读后立刻就能上手运用，夯实能力基础，系统提升职场竞争力，助力你成为实力超群的职场精英。
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作者简介
木沐
清华大学MBA毕业，曾在施耐德电气等世界500强企业任高管。 职场之外，木沐还是领英专栏作家，她创建了公众号“职场木沐说”，其大量深刻洞察职场生态圈、助力职场人士快速成长的文章，曾被《人民日报》《读者》、新华网、十点读书、凤凰财经等知名媒体转载，读者直呼“干货满满，相见恨晚”。 著有《能力突围:把握人生关键时期的职场进阶术》《高效成长:八力模型助你爆发式成长》等职场畅销书。
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目录
前 言
第一章 积极主动：注入你的成长基因
提前做规划，掌握发展主动权
7 种方法，养成积极主动好习惯
聚焦“专注圈”，成为高效能人士
第二章 持续学习：迭代自己，超越同事
快速学习，短期内迅速学习新技能
3个方法，让学习效率倍增
职场中这样学习，比同事跑得快
第三章 目标计划：指明方向，凝聚焦点
设定目标两大方法，方向明确更有动力
制订计划的5大工具，让目标清晰可达
实施目标和计划时，这么做轻松避免半途而废
第四章 高效行动：提高效率，言出必行
两条锦囊，让你的精力源源不断
有效管理专注力，让工作产出倍增
提高行动力的10条黄金法则
告别拖延症，掌握行动主动权
第五章 问题解决：成为问题解决高手
6个步骤，高效解决问题
结构化思维，让思路和方案清晰高效
“聪明地”工作，提升职场竞争力
第六章 高情商沟通：营造良好人际圈
压力管理，远离情绪失控
有效倾听，与人交往畅通无阻
高情商提问，轻松得到满意答案
如何进行和谐而愉快的沟通
如何用委婉方法处理棘手问题
第七章 扩大影响力：提升贡献度和价值感
提升职场曝光率，在团队中脱颖而出
向上管理这样做，迅速获取领导信任
掌握10个技巧，充分展示领导潜力
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读书文摘
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